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日归档:2013年12月16日

2013
12-16

IT人员的期望值、忠诚度和工资

dean 职业生涯 围观128次 留下评论
将近年关,公司人员的心浮动很大,来公司时间不长,公司人才流失率很高,真的是一件很头疼的事情。 首先,似乎在中国,IT公司都有一个不成文的习惯,大家都习惯于一年到三年之间换一个工作环境。这个主要是因为两方面的原因引起的:一方面是员工本身,一般IT行业在公司里工作的同时自己的能力也在提高,很多人自己觉得我的成长和贡献在一段时间要大于公司给的薪酬,所以在一段时间之后选择跳槽或者离职是一个很好的.... Read More >
IT,程序员,职业生涯
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